评职是由低到高级逐级申报的过程，在申报各个级别职称时基本上都需要提交业绩材料。那评职称的业绩可以重复使用吗?不可以。评职业绩与评职学术成果是一样的，都不能重复使用。除非是今年错过评职机会，想在下一年评职的时候使用，这种情况下只要所准备的业绩符合明年评职业绩要求是可以用的，这不算重复使用。

　　评职称的业绩可以重复使用吗?

　　当您已经凭借某些业绩获得了更高一级职称，在评审较低一级职称（比如破格评审等特殊情况）或者在当前职称的重新评审（例如职称改革后重新认定等）时，有些业绩可能不符合新的要求。例如，在某些职称评审制度改革后，对业绩的创新性要求有了新的标准。您之前用于高级别职称评审的业绩，按照新的创新性标准，可能就不能用于较低级别职称的重新评审。

　　评职业绩之所以不能重复使用是因为：不同级别的职称对评职人员所做业绩在时间上的要求是不一样的。简单说就是：职称评审过程中需要提供的业绩证明是任现职以来，能反映出本人专业技术水平、业绩、贡献方面的材料或证书或获奖证明等。也就是说：评中级职称时作者提交的业绩是在获得初级职称之后做出来的;而在评高级职称时对评职人员提交的业绩材料的时间是从获得中级职称期间所做出的业绩。

　　职称评审的主题和重点可能会随着行业发展和评审政策的变化而改变。如果您的业绩与当前评审所强调的核心内容不相符，就不能使用。比如，现在某行业职称评审重点强调绿色环保技术应用方面的业绩，而您提交的是传统高能耗技术下的业绩，即使这些业绩在过去可以使用，现在也不符合要求了。