职称评审，通常遵循逐级申报的原则。但是，很多人刚毕业时并未意识到职称评审的重要性，直到需要评中级时才惊觉自己尚未取得初级职称。那么，对于那些工作年限已满足要求但尚未获得初级职称的人来说，是否还有机会直接申报中级呢?

　　答案是肯定的，以下三种情况允许你直接申报中级职称:

　　1.对于理工类或建筑工程相关专业的博士研究生，一旦完成学业并投身于专业技术工作，即可当年直接申报中级工程师职称。

　　2.当前，许多地区已建立职称与职业资格证书的对应关系。如果你已经获得了如二级建造师，二级造价师等职业资格证书，并且持证时间已满四年，你便有就机会直接申报中级职称。

　　3.如果你符合破格申报的条件，同样可以直接申报中级职称。尽管像北上广深等一线城市通常要求逐级申报，但在非一线城市，评审条件往往相对宽松。如果你的其他条件特别优秀，不妨尝试破格评审的途径。

　　当然，如果你不符合上述任何一种情况，那么按照常规的申报流程，先取得初级职称，满足相应的工作年限要求后，再申报中级职称，将是你最稳妥的选择。

　　不少学员会咨询关于学历的问题，

　　学历的问题,不同学历的层次要求的工作年限不同。

　　本科毕业5年就可以由报中级，晋升需要从原单位走，一步到位就比较宽泛了。

　　中级就需要有论文和业绩，一篇论文，本科需要近5年的业绩，专科需要近7年的业绩，论文要求独著，三网可查，业绩几十万的就可以往上放，专利如果不做要求 可以有，没有也没有关系。

　　要求提交与个人工作经历相同的连续半年以上的社保凭证或人事主管部门(档案保管部门)出具的在职证明等在职在岗证明材料。

　　社保要连续，不能断开。

　　比如，我在3月份离职了，4月份去了旅游，没买社保，5月才到新公司上班，才买社保，这是没有连续，是不符合社保条件的。

　　大家要了解自己的社保情况，可以在人社局官网或者社保局打印相关清单，做好提前准备。

　　时间要求，是半年以上，最少是6个月。在我们的评审经验中，有信息分享给大家，就是社保越长越好，有好几年的就把好几年的社保打印出来。

　　其实申报评审职称并没有想象中的那么难!

　　难的是要满足要求，同时还得有一身的经验和本事!每年的名额都是有限的，所以，一定要准备充分!另外，记得多准备一篇备用论文，业绩也得按要求真实详细（或者软著，专利替代）这可不是那种轻轻松松就能搞定的，别以为只要有个劳务合同就行了!你要在实际工作中有所作为，拥有丰富的经验、卓越的能力以及深厚的知识水平!这可是非常重要的一环!

　　小编分享一下经验吧!首先，在评审前三四个月甚至更早，就要把自己的资料准备得妥妥当当!论文备好提前发表，免得时间来不及，影响资料的完整性!然后，别忘了整理好评审表格，这可是重中之重呢!

　　评审开始后，会有个初步审核，然后就是专家们的评审时间!有些地方还需要进行答辩呢!专家评审通过一段时间后，会在工信厅的官网上公示通过者的名单，然后颁发荣誉证书，整个过程就这么结束啦!

　　当然，在职称评审过程中，还可能存在其他影响因素。遇到难题时不要慌乱，如果有需要，随时联系我咨询!期望今年参评的小伙伴精心准备，相信成功拿证的就是你